По истечению этого времени ты обязан вернуться к себе в блок. Иначе — штрафные баллы.
За соблюдение правил и качественно выполняемую работу, награждают баллами на развлечение, еду, покупки. У каждого в комнате установлен терминал, через который можно просмотреть список доступных вещей и что-то заказать. Доставку осуществляют раз в неделю. Кто и откуда — он не знает.
На этом моменте задаю вопрос по поводу людей, стоящих над убежищем. Но тут парень тоже не может порадовать информацией. Есть какой-то командный центр, с которым вроде бы контактирует главный босс.
Помимо него, возможности для связи ни у кого нет. Те «управленцы», с которыми он общался, тоже не в курсе, кто на самом деле руководит всем процессом. В конце блондин добавляет, что руководству мозги тоже подправляют. Хочу спросить его, в чём именно это выражается, но обнаруживаю, что мы уже приблизились к рабочей зоне. Дорога, раньше идущая среди деревьев, перетекает в тоннель, на стенах которого изображён лес. А впереди виднеется дверь.
Здесь ещё одна сенсорная панель, которую наш баварский союзник открывает, приложив ладонь. За ней обнаруживается небольшое помещение с двумя выходами — по прямой и направо. Марк тыкает рукой в правую сторону, объясняя, что там находится раздевалка со шкафчиками. А по прямой — рабочие помещения."
"Дожидаемся, пока подтянется замыкающая группа и занимаем позиции около двери. Данил рывком открывает её, а мы с «Ураном» врываемся внутрь. Как и говорил немец, тут помещение с несколькими установленными компьютерами и парой мужиков, которые непонимающе пялятся на нас.
Один наконец понимает, что ситуация явно нештатная и тянется рукой куда-то в сторону. Попытку прерывает «Уран», за несколько шагов оказавшийся рядом и перехвативший запястье. Секунда и мужчина, скуля, лежит на полу, со сломанной рукой. Второму я перерезаю глотку.
Отсюда снова два выхода. Марк утверждает, что за обоим находится ещё по комнате. Суммарно в рабочей зоне тридцать два звукоизолированных помещения, из которых используется пятнадцать.
Остальные по каким-то причинам не задействованы. Выход в зону «управленцев» и «элитников» находится на другом краю рабочего сектора. Как раз там, где находится руководство техников.
Обдумав ситуацию, решаю, что лучше будет не разделяться. Поэтому так и движемся целой группой, зачищая одну комнату за другой. Работаем ножами и прикладами. Импланты позволяют развивать скорость, недоступную местным работникам.
